Aide vendeur magasinier • Chef de secteur livres • Conseiller de vente librairie • Conseiller en librairie • Coursier de libraire • Disquaire • Hôtesse de caisse en librairie • Libraire • Magasinier en librairie • Vendeur en librairie

OPTIMISER LA RECHERCHE

Malgré les salaires réputés faibles et le mal de dos qui fait partie du lot, le métier attire toutes sortes de profils, de classes d’âge. La passion d’abord… Décrocher un emploi en librairie, en ce moment, c’est plus compliqué que d’habitude, inutile de se voiler la face. Il suffit de consulter le métamoteur de recherche Indeed ou le site de Pôle emploi. Toutes les annonces ne sont pas visibles, loin de là. Cela se passe souvent par le bouche-à-oreille. On peut commencer par consulter la rubrique emploi/librairie du site Asfored ou celle de l’INFL. Plutôt que d’envoyer des CV par dizaines autour de vous, le mieux est de se déplacer, faire du porte-à-porte et de se proposer pour des remplacements (en période de fêtes, pour l’été). Il faut ensuite être pro-actif dès la rentrée de septembre et en octobre, période des prix littéraires. Il y a alors plus d’affluence en librairie. Un conseiller de vente en librairie, aide-libraire, c’est d’abord un gros lecteur, amoureux des livres et fin connaisseur. Être capable de rédiger de jolies petites notes de lecture pour promouvoir certains auteurs méconnus et dignes d’intérêt, c’est une des compétences clé du libraire. Il est dans son rôle d’animateur de point de vente culturel, un métier de relationnel. Une fois en poste, il faut se donner à fond et démontrer sa valeur ajoutée. Autre solution, surveiller les ouvertures de grandes surfaces culturelles. Si les enseignes Leclerc et Cultura montent en puissance et recrutent dans l’hexagone, le métier relève tout de même plus du chef de rayon que du libraire. Au moins, cela vous procure une expérience en gestion de rayon. En région, il convient de flécher les bourses d’emploi des Agences du livre comme Livre & lecture en Bretagne ou encore Mobilis en Pays-de-la-Loire, car vous avez peu de chances en effet de trouver une offre sur les sites web des libraires. Par ailleurs, concernant la librairie indépendante, il faut savoir qu’elle recrute au compte-gouttes, le plus souvent dans le cercle amical ou familial. A celles et ceux qui souhaitent créer ou reprendre une librairie, nous conseillons la lecture du petit manuel pratique édité par l’association Libraires en Rhône-Alpes. Il souligne l’importance d’effectuer une étude de marché avant d’ouvrir sa propre librairie. Si les marges sont faibles, on peut tout de même s’en sortir à condition de trouver un propriétaire prêt à consentir un petit loyer par amour du livre et d’avoir des idées pour animer son point de vente (identité visuelle, déco, animation, séances de dédicace, conférences). Le recrutement est un aspect essentiel. Il faut aussi savoir s'entourer. A ce titre, la Région Ile-de-France met en œuvre un dispositif d’aide à la librairie indépendante. Pour celles et ceux qui envisagent ce métier, le mieux est de passer le BP libraire en alternance ou la licence pro. Enfin, il n’est jamais vain de fréquenter les salons et forums sur le local. On peut y faire de belles et utiles rencontres. Une vingtaine de nouvelles librairies ouvrent chaque année et plus encore depuis la crise sanitaire. Être libraire fait partie des premiers souhaits de reconversion, mais gérer un point de vente ne s’improvise pas. On ne saurait que recommander la formation de gestionnaire d’unité commerciale (ex : Negoventis). On peut trouver des annonces de cessions sur des sites comme Chez mon libraire.