Dernière mise à jour oui, mais alors…
Vous l'avez noté, le service en ligne du Guide des ressources emploi a fait peau neuve début juillet. Comme nous vous l'annoncions à l'époque, plus qu'une refonte, c'est une re-création que nous avons réalisé et nous remercions les nombreux abonnés qui nous ont envoyé messages et commentaires qui nous ont permis de poursuivre cette re-création tout au long de l'été et de progresser. “To be continued…”
Un abonné nous a rappelé qu'il appréciait globalement mais aussi notamment le fait que les mises à jour étaient fréquentes et il nous a demandé de bien préciser ce qu'il y avait derrière cela.
Sur le service en ligne du Guide des ressources emploi, la date qui indique “dernière mise à jour” est celle de la dernière mise à jour ”solide”.
Une mise à jour “solide”, ce n'est ni une simple modification de date, ni une correction à la marge ni encore toute opération mineure.
Une mise à jour “solide”, c'est quand une modification substantielle a été réalisée pour intégrer une actualité significative ou la mise à jour des offres d’emploi. C'est un update complet des liens hypertextes et des adresses, une reprise conséquente des textes micro-mezzo-macro éco et bassins d’emploi…. C'est aussi l'intégration d'une information ou d'une réglementation d'importance. Chaque mise à jour est l'occasion de passer au peigne fin une fiche, c'est un acte fort et engageant vis-à-vis de nos abonnés.
Pour le Guide des ressources emploi, une mise à jour s'opère quand l'actualité le commande et aussi lors des opérations régulières de revue.
Alors merci à notre abonné de nous avoir donné l'occasion de faire le point sur ce que signifiait pour nous une mise à jour, une opération loin d'être neutre…
Nous devons à nos lecteurs vigilance et réactivité. Servir pour aider à l'accompagnement vers l'emploi, les bilans de compétences, la VAE, la création d'entreprise, la compréhension des secteurs d'activité, la recherche de stages, l'accompagnement des transitions…
Belle rentrée à chacun !
La rédaction
Nourries notamment par les retours de la communauté des abonnés au service en ligne du Guide des ressources emploi, un nombre important de modifications a été apporté dans la nouvelle version du site. Parmi celles-ci :
Sans que ce soit au détriment de sa fonction principale : un outil du quotidien, certains développements dans la présentation ont été implémentés pour améliorer la lisibilité et le confort de lecture.
Tout en choisissant de les limiter pour conserver une certaine fluidité dans l'usage du service en ligne, plusieurs fonctions ont été implémentées. Elles ont visé à faciliter la navigation entre les fiches, à permettre d'accéder directement à une fiche donnée, d'effectuer des recherches multicritère (full text, secteur et/ou métiers…)
Proposée selon critères, cette option permet à un conseiller de partager une ou plusieurs fiches en ligne avec un tiers. Des liens temporaires sont alors transmis qui permettent une navigation entière dans la ou les fiches choisies.
Que l'on soit consultant en évolution professionnelle, bilan de compétence ou VAE, CIP, conseiller en orientation dans une université, documentaliste en entreprise… vous pourrez trouver une formule adaptée à vos besoins.
Pour en savoir plus, cliquez sur ce lien et visualisez la vidéo de présentation.