Flash Info GdRE
Février 2019
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Février 2019
Le choix de disposer d'une page sur LinkedIn a été motivé par la volonté d'établir un nouveau lien avec les abonnés et, plus largement, avec les personnes intéressées par les questions relatives à l'emploi. Il s'agit aussi d'augmenter la diffusion les articles du blog.
C'est promis, le Guide des ressources emploi ne postera pas des informations de façon compulsive, en revanche il fera part des nouvelles du service en ligne et relaiera les informations à partager.
Nous vous invitons donc à suivre le Guide des ressources emploi sur LinkedIn 
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Bon à savoir : Depuis le début de l'année, en écho à l'actualité, les 4/5e des fiches (149 sur 185) du service en ligne ont été actualisées, c'est dire si ce qui concerne l'emploi est particulièrement riche et nécessite une attention de chaque instant.
La rédaction
Après les taxis, c’est au tour des auto-écoles de subir la réforme des professions réglementées.
A l’initiative de l’intersyndicale de la profession, les professionnels ont lancé hier une opération escargot d’envergure sur le périphérique parisien pour protester contre un projet de réforme qui prévoit de remplacer l’agrément départemental des auto-écoles par un agrément national, lequel favoriserait in fine les plates-formes en ligne, souvent accusées de mettre en péril la formation et la sécurité routière.
Ce n’est pas la première fois que les auto-écoles manifestent contre l’ubérisation rampante de leur profession et, plus précisément, contre la dématérialisation des inscriptions au permis de conduire et contre ces trublions qui cassent les prix. Mais la profession n’a guère les moyens de s’opposer, manquant de soutien dans l’opinion publique.
Que s’est-il passé ? (…)
Article à lire sur notre blog
Les professionnels redoutent une année noire avec une pause sur la demande de formation et de bilan de compétences du côté des salariés. Certaines structures affrontent déjà les premiers frimas…
Le fameux « big bang » de la formation professionnelle, ce n’est pas seulement une simplification du système, c’est aussi un objectif de rationalisation et d’économie.
En effet, le basculement du Congé Individuel de Formation (CIF) vers le Compte Personnel de Formation de transition professionnelle, présenté comme plus universel, ne devrait pas favoriser les formations longues et/ ou coûteuses.
Dans le nouveau système, le salarié devra d’abord capitaliser avant de mobiliser ses droits au CPF pour financer son projet, qu’il s’agisse d’une formation qualifiante ou d’un bilan de compétences. (…)
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• 408 pages - Format 30 x 21.5 cm ISBN : 979-10-92322-05-7 ISSN : 2425-6366 / 105€
• Trois index : secteurs d’activité, fiches, métiers
• 48 secteurs d’activité examinés,
• Plus de 7.700 adresses Internet utiles recensées,
• Plus de 3.700 métiers concernés,
• 185 fiches développées
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Le Guide des ressources emploi s'adresse aux professionnels du conseil en mobilité et carrière et plus particulièrement à tous ceux qui, au quotidien, conseillent et accompagnent les demandeurs d'emploi.